medTzorg
Gedreven bedrijfsjurist met hart voor de zorg (24 – 32 uur p/w)

  • Utrecht

Ben jij een gedreven bedrijfsjurist met hart voor de zorg en klaar voor een vervolgstap in jouw loopbaan? Wegens uitbreiding zijn wij voor de afdeling Juridische Zaken van de medTzorg Groep op zoek naar een enthousiaste en ervaren bedrijfsjurist met een brede professionele interesse, die graag wil meebouwen aan onze afdeling en organisatie.

Solliciteer direct
Dorien Strauss

Dorien Strauss

Hoofd HR

Boek Gezondheidsrecht in beeld

Over de vacature

Ben jij een gedreven bedrijfsjurist met hart voor de zorg en klaar voor een vervolgstap in jouw loopbaan? Dan zijn wij bij onze jonge, groeiende en dynamische organisatie op zoek naar jou!

Wegens uitbreiding zijn wij voor de afdeling Juridische Zaken van medTzorg op zoek naar een enthousiaste en scherpe bedrijfsjurist met een brede professionele interesse, die graag meebouwt aan onze afdeling en organisatie.

Wie zijn wij?

Wij zijn een landelijk opererende huisartsenorganisatie en vinden dat huisartsgeneeskundige zorg voor iedereen toegankelijk en gelijkwaardig moet zijn. We leveren huisartsgeneeskundige zorg aan mensen in detentie en tbs-klinieken, maar ook aan mensen in de GGZ, instellingen voor verstandelijk gehandicapten, verpleeghuizen en verslavingsklinieken. De huisartsenzorg voor deze kwetsbare doelgroepen binnen onze samenleving is anders georganiseerd dan reguliere huisartsenzorg en vergt een specifieke aanpak en expertise. Met onze bevlogen artsen zetten we ons al 27 jaar in om onze kwetsbare patiënten van goede zorg te voorzien. Dat doen wij in nauwe samenwerking met onze klanten.

MedTzorg is opgericht door artsen vanuit een maatschappelijk motief om goede zorg te bieden aan de meest kwetsbaren en dit medische en maatschappelijke perspectief is nog altijd stevig in het bedrijf geborgd. In de loop der tijd zijn we steeds meer gegroeid en geprofessionaliseerd. Vanuit ons hoofdkantoor bij Stadion Galgenwaard in Utrecht faciliteren wij onze artsen en management op het gebied van HR, ICT, financiën, administratie, Regiomanagement & -ondersteuning, scholing & expertise, marketing & communicatie en juridische zaken. Hier werken circa 40 medewerkers.

Wat ga je doen?

Je maakt deel uit van de stafafdeling Juridische Zaken en rapporteert aan de Manager Juridische Zaken. Je behandelt een breed spectrum aan zaken. De afdeling zorgt voor de contracten met onze klanten en leveranciers, adviseert en regelt zaken op het gebied van governance, is aanspreekpunt voor vragen op het gebied van gezondheidsrecht, privacy & gegevensbescherming en arbeidsrecht en is in de lead bij allerhande juridische kwesties. Juridische Zaken ondersteunt onze artsen bij aansprakelijkheids- en tuchtzaken. Ook zorgt zij voor de afhandeling van klachten.

Wat breng je mee?

Je staat stevig in je schoenen en bent een doortastende jurist. Je hebt affiniteit met de zorg, bent nieuwsgierig en betrokken. Je bent energiek en werkt graag en makkelijk samen met collega’s en stakeholders. Daarnaast breng je het volgende mee:

  • minimaal vijf jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in de advocatuur;
  • een afgeronde universitaire juridische opleiding en WO werk- en denkniveau;
  • aantoonbare expertise op het gebied van verbintenissenrecht en recht in de zorg;
  • aantoonbare expertise op het gebied van ondernemingsrecht, arbeidsrecht en/of privacy- & gegevensbeschermingsrecht is een pré;
  • scherpte en grondigheid in je analyses en aanpak;
  • je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands, duidelijk en toegankelijk;
  • enthousiasme om jouw kennis praktisch te vertalen en over te dragen aan je collega’s.

Wat krijg je van ons?

Bij medTzorg werken we voor boeiende klanten waarvoor wij huisartsenzorg borgen. Je komt te werken bij een groeiende organisatie met een fijne werksfeer. Je werkt met leergierige en enthousiaste collega’s die allemaal gedreven zijn in hun vak.

Daarnaast krijg je onder andere van ons:

  • zelfstandigheid en verantwoordelijkheid bij het uitvoeren van je werkzaamheden;
  • goede scholings- en ontwikkelingsmogelijkheden;
  • salaris afhankelijk van kennis en ervaring tussen €4.626 – 6.523 (schaal 10/11 cao huisartsenzorg)  bij een fulltime dienstverband;
  • 25 vakantiedagen (en 20 PLB uren) bij een fulltime dienstverband van 38 uur;
  • pensioenregeling (PFZW);
  • 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • faciliteiten zoals laptop en telefoon;
  • reiskostenvergoeding woon-werkverkeer

Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je telefonisch contact opnemen met de Manager Juridische Zaken, Ingrid Morrema via 030 – 511 25 45.

Word jij enthousiast van deze functie? Solliciteer dan direct op deze vacature door je cv en motivatie te sturen naar onze HR-Manager Dorien Strauss, via vacature@medtzorg.nl.

Hebben we een match?
Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag is onderdeel van de procedure.

 

 

Over medTzorg

Wij zijn een landelijk opererende huisartsenorganisatie en vinden dat huisartsgeneeskundige zorg voor iedereen toegankelijk moet zijn. We leveren huisartsgeneeskundige zorg aan mensen in detentie en tbs-klinieken, maar ook aan mensen in de GGZ, instellingen voor verstandelijk gehandicapten, verpleeghuizen en verslavingsklinieken. Deze kwetsbare doelgroepen binnen onze samenleving hebben geen vrije toegang tot huisartsenzorg. Samen met de instellingen en artsen zetten we ons al 26 jaar in om deze doelgroepen van kwalitatief goede zorg te voorzien.

We leveren zowel spreekuren overdag als spoeddiensten in de avonden, nachten en weekenden. Wij ontzorgen onze artsen, zodat ze zich volledig kunnen richten op het leveren van patiëntenzorg. Het regelwerk en de deskundigheidsbevordering regelen we met circa 40 collega’s vanuit ons kantoor bij Stadion Galgenwaard in Utrecht.

Onze missie & kernwaarden

Het leveren van huisartsgeneeskundige zorg aan bijzondere, kwetsbare doelgroepen.
Medische adviezen ten behoeve van mensen met beperkingen.
Wij doen dit in teamverband met experts die oplossingsgericht zijn en die geloven in waar wij voor staan.

Onze kernwaarden

  • Samen
  • Ontzorgen
  • Toegankelijk
  • Deskundig

Wij bieden zorg op maat.

Met onze expertise, flexibiliteit en de optimale ondersteuning (trainingen en begeleiding) aan onze zorgprofessionals, kunnen wij langdurige samenwerkingen aangaan met onze opdrachtgevers en zorgprofessionals.

Op je collega’s kan je rekenen!

Dorien Strauss

Dorien Strauss

HR-manager

We streven ernaar een omgeving te creëren waarin mensen tot bloei komen. We zijn trots op ons werk en het verhaal erachter! Groei je met ons mee?

1 / 1

Onze sollicitatieprocedure

01

Kennismakingsgesprek met een regiomanager
Tijdens een informeel gesprek bij jou in de buurt krijg je de kans om meer te weten te komen over het werken voor medTzorg. De regiomanager zal de mogelijkheden en jouw wensen met veel enthousiasme bespreken.

02

Meelopen en inwerken
Bij medTzorg word je niet zomaar in het diepe gegooid. Je krijgt een zorgvuldige introductie en inwerkperiode.
– Interesse in werken bij Justitie; dan plannen we een meeloopdag bij Penitentiaire Instelling (PI). Je loopt mee met een vaste medTzorg-arts om een indruk te krijgen van de werkzaamheden.
– Interesse in ANW-spoeddiensten; wij bieden een inwerkprogramma aan en introduceren je in het artsencluster in jouw regio.

03

Introductiegesprek
Na de meeloop- of inwerkdag(en) beslis jij of het werk bij jou past. Als je verder wilt gaan, volgt een introductiegesprek met de regio-ondersteuner. Hier krijg je uitgebreide, praktische informatie over het werken bij medTzorg en uitleg over de systemen waarmee je gaat werken.

04

Aan de slag!
Je gaat werken voor medTzorg; we heten je van harte welkom in ons medTzorg-hart! Dan volgt nu het administratieve onboardingsproces via ons portaal en geef jij aan of je overeenkomst van opdracht (zzp) of een arbeidscontract wenst.

Solliciteer of neem direct contact op

Sleep bestanden hierheen of
Max. bestandsgrootte: 3 MB, Max. aantal bestanden: 1.
    Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.