Memo iz. ZZP-schap

Vervallen handhavingsmoratorium

Momenteel verschijnen in de media veel berichten over het ZZP-schap. En hoewel nu nog geen sprake is van wijzigingen in bestaande regelgeving, wordt in veel berichten toch een bepaalde toon gezet doordat de Belastingdienst heeft aangekondigd om per 1 januari 2025 het zogenaamde handhavingsmoratorium op schijnzelfstandigheid te laten vervallen.

Dit betekent dat de Belastingdienst tot 1 januari 2025 slechts in een situatie van kwaadwillendheid aanslagen en eventueel boetes zal opleggen. Vanaf 1 januari 2025 zal de Belastingdienst bij gebleken schijnzelfstandigheid direct overgaan tot handhaven en kan dan ook direct aanslagen en boetes opleggen(1).

Overeenkomst van Opdracht

medTzorg werkt met een door de Belastingdienst beoordeelde en goedgekeurde ‘Overeenkomst van Opdracht’. Hierin wordt verklaard, dat bij werken volgens deze overeenkomst, partijen erop kunnen vertrouwen dat voor fiscale doeleinden er geen sprake is van een arbeidsovereenkomst (echte dienstbetrekking), uitzending of de fictieve dienstbetrekking ‘tussenkomst’. Er zijn dan ook geen loonheffingen en sociale premies verschuldigd. Het is hierbij wel van belang dat er gewerkt wordt conform de feiten en omstandigheden in de modelovereenkomst. De Belastingdienst beoordeelt namelijk de feitelijke manier van werken.

Ondernemerschap

De Hoge Raad en de recent gepubliceerde internetconsultatie geven aan dat het voor een opdrachtnemer van belang is om een aantal zaken op orde te hebben zodat je gezien wordt als zelfstandig ondernemer. Als er namelijk sprake is van ondernemerschap wordt dit vaak gezien als contra-indicatie om te stellen dat sprake is van een dienstbetrekking.

Om te kunnen spreken van ondernemerschap, zijn de volgende zaken van belang:
•Meerdere opdrachtgevers
•Voldoen aan alle administratieve verplichtingen
•Het hebben van een beroepsaansprakelijkheidsverzekering

Als er aan bovenstaande voorwaarden is voldaan, zijn er conform de huidige regelgeving over het algemeen geen redenen om bezorgd te zijn over mogelijke schijnzelfstandigheid.

medTzorg, Utrecht 2 september 2024

Hier kun je de memo in pdf bestand downloaden.

(1) Door het vervallen van het handhavingsmoratorium per 1 januari 2025, zal ook kunnen worden gehandhaafd met terugwerkende kracht. Dat werkt echter nooit verder terug dan tot 1 januari 2025. In het begin zal de maximale terugwerkende kracht dus vrij beperkt zijn, maar met het verlopen van de tijd wordt dit steeds groter en groeit het risico dus ook navenant.