Praktijkmanager GZC Leeuwarden (24 – 38 uur p/w)

  • Friesland
  • Fulltime

Sta jij stevig in je schoenen, ben je initiatiefrijk, betrouwbaar en dienstverlenend? Heb jij bovendien een hart voor de (huisartsen)zorg en ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging? Voor onze huisartsenpraktijk in Leeuwarden zoeken wij een Praktijkmanager!

Solliciteer direct
Dorien Strauss

Dorien Strauss

Hoofd HR

Doktersassistente en huisartsen in MGZ-praktijk

Over de vacature

Sta jij stevig in je schoenen, ben je initiatiefrijk, betrouwbaar en dienstverlenend? Heb jij bovendien een hart voor de (huisartsen)zorg en ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging? Voor onze huisartsenpraktijk in Leeuwarden zoeken wij een Praktijkmanager!

Over ons: Wij zijn een dynamische en patiëntgerichte huisartsenpraktijk in Leeuwarden. Ons team bestaat uit toegewijde huisartsen, praktijkondersteuners en assistenten die samen streven naar de beste zorg voor onze patiënten. Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en ervaren praktijkmanager.

Functieomschrijving

Als Praktijkmanager GZC Leeuwarden ben je verantwoordelijk voor het dagelijkse reilen en zeilen van de praktijk. Jouw werkweek is afwisselend en dynamisch. Je zorgt voor een efficiënte organisatie en coördinatie van de praktijkvoering, zodat onze zorgverleners zich volledig kunnen richten op de patiëntenzorg. Je taken omvatten onder andere:

  • Het coachend aansturen van het praktijkteam.
  • Het optimaliseren van werkprocessen en kwaliteitszorg.
  • Financieel beheer, inclusief budgettering en rapportage.
  • Het onderhouden van contacten met externe partijen zoals zorgverzekeraars en leveranciers.
  • Het implementeren van beleidsplannen en het bewaken van de naleving hiervan.

Wat vragen wij?

  • Je bent integer, open, betrouwbaar, initiatiefrijk, flexibel en behulpzaam.
  • Je hebt sterke communicatieve eigenschappen.
  • Je bent pragmatisch en kan goed plannen en prioriteren.
  • Je hebt een proactieve en oplossingsgerichte instelling.
  • Kennis van eerstelijns- en/of huisartsenzorg is een must.
  • Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur in de gezondheidszorg en liefst in een huisartsenpraktijk.
  • Je hebt ervaring met management en leidinggeven.
  • Een afgeronde relevante opleiding op hbo-niveau.

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende functie: geen dag is hetzelfde, je werkt met een betrokken team en zorgt voor bijzondere en kwetsbare patiënten.
  • Een halfjaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Salaris conform de cao Huisartsenzorg, in schaal 8 of 9, afhankelijk van je kennis en ervaring.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan.
  • Ontwikkelingsmogelijkheden: wij vinden het belangrijk dat je blijft groeien in je vak. Daarom is er ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en nascholing.
  • Een veelzijdige functie, gezellige werkplek en hecht team.

Interesse?

Herken jij jezelf in bovenstaande, wil je écht het verschil maken en zoek je een nieuwe uitdaging? Solliciteer dan nu naar de functie van Praktijkmanager GZC Leeuwarden! Stuur vóór 1 mei je motivatiebrief en CV naar onze HR-Manager Dorien Strauss via vacature@medtzorg.nl.

Wij kijken uit naar je sollicitatie!

Hebben we een match?

Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag is onderdeel van de procedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over medTzorg

Wij zijn een landelijk opererende huisartsenorganisatie en vinden dat huisartsgeneeskundige zorg voor iedereen toegankelijk moet zijn. We leveren huisartsgeneeskundige zorg aan mensen in detentie en tbs-klinieken, maar ook aan mensen in de GGZ, instellingen voor verstandelijk gehandicapten, verpleeghuizen en verslavingsklinieken. Deze kwetsbare doelgroepen binnen onze samenleving hebben geen vrije toegang tot huisartsenzorg. Samen met de instellingen en artsen zetten we ons al 26 jaar in om deze doelgroepen van kwalitatief goede zorg te voorzien.

We leveren zowel spreekuren overdag als spoeddiensten in de avonden, nachten en weekenden. Wij ontzorgen onze artsen, zodat ze zich volledig kunnen richten op het leveren van patiëntenzorg. Het regelwerk en de deskundigheidsbevordering regelen we met circa 40 collega’s vanuit ons kantoor bij Stadion Galgenwaard in Utrecht.

Onze missie & kernwaarden

Het leveren van huisartsgeneeskundige zorg aan bijzondere, kwetsbare doelgroepen.
Medische adviezen ten behoeve van mensen met beperkingen.
Wij doen dit in teamverband met experts die oplossingsgericht zijn en die geloven in waar wij voor staan.

Onze kernwaarden

  • Samen
  • Ontzorgen
  • Toegankelijk
  • Deskundig

Wij bieden zorg op maat.

Met onze expertise, flexibiliteit en de optimale ondersteuning (trainingen en begeleiding) aan onze zorgprofessionals, kunnen wij langdurige samenwerkingen aangaan met onze opdrachtgevers en zorgprofessionals.

Op je collega’s kan je rekenen!

Dorien Strauss

Dorien Strauss

HR-manager

We streven ernaar een omgeving te creëren waarin mensen tot bloei komen. We zijn trots op ons werk en het verhaal erachter! Groei je met ons mee?

1 / 1

Onze sollicitatieprocedure

01

Kennismakingsgesprek met een regiomanager
Tijdens een informeel gesprek bij jou in de buurt krijg je de kans om meer te weten te komen over het werken voor medTzorg. De regiomanager zal de mogelijkheden en jouw wensen met veel enthousiasme bespreken.

02

Meelopen en inwerken
Bij medTzorg word je niet zomaar in het diepe gegooid. Je krijgt een zorgvuldige introductie en inwerkperiode.
– Interesse in werken bij Justitie; dan plannen we een meeloopdag bij Penitentiaire Instelling (PI). Je loopt mee met een vaste medTzorg-arts om een indruk te krijgen van de werkzaamheden.
– Interesse in ANW-spoeddiensten; wij bieden een inwerkprogramma aan en introduceren je in het artsencluster in jouw regio.

03

Introductiegesprek
Na de meeloop- of inwerkdag(en) beslis jij of het werk bij jou past. Als je verder wilt gaan, volgt een introductiegesprek met de regio-ondersteuner. Hier krijg je uitgebreide, praktische informatie over het werken bij medTzorg en uitleg over de systemen waarmee je gaat werken.

04

Aan de slag!
Je gaat werken voor medTzorg; we heten je van harte welkom in ons medTzorg-hart! Dan volgt nu het administratieve onboardingsproces via ons portaal en geef jij aan of je overeenkomst van opdracht (zzp) of een arbeidscontract wenst.

Solliciteer of neem direct contact op