Communicatiemedewerker (32 – 38 uur per week)

  • Utrecht
  • Fulltime

Ben jij klaar voor een vervolgstap in jouw professionele loopbaan? Neem dan de stap naar onze groeiende en dynamische organisatie! Voor de afdeling Marketing en Communicatie zijn wij op zoek naar een enthousiaste communicatiemedewerker.

Solliciteer direct
Dorien Strauss

Dorien Strauss

Hoofd HR

Managementassistent

Over de vacature

Ben jij klaar voor een vervolgstap in jouw professionele loopbaan? Neem dan de stap naar onze groeiende en dynamische organisatie!

Voor de afdeling Marketing en Communicatie zijn wij op zoek naar een enthousiaste communicatiemedewerker.

Wie zijn wij?

Wij zijn een landelijk opererende huisartsenorganisatie en vinden dat huisartsgeneeskundige zorg voor iedereen toegankelijk moet zijn. We leveren huisartsgeneeskundige zorg aan mensen in detentie en tbs-klinieken, maar ook aan mensen in de GGZ, instellingen voor verstandelijk gehandicapten, verpleeghuizen en verslavingsklinieken. Deze kwetsbare doelgroepen binnen onze samenleving hebben geen vrije toegang tot huisartsenzorg. Samen met de instellingen en artsen zetten we ons al 27 jaar in om deze doelgroepen van kwalitatief goede zorg te voorzien.

We leveren zowel spreekuren overdag als spoeddiensten in de avonden, nachten en weekenden. Wij ontzorgen onze artsen, zodat ze zich volledig kunnen richten op het leveren van patiëntenzorg. Het regelwerk en de deskundigheidsbevordering regelen we met circa 50 collega’s vanuit ons kantoor in Stadion Galgenwaard te Utrecht.

Lees meer ‘Over Ons‘ en ‘Ons Verhaal‘.

Wat ga je doen?

Als communicatiemedewerker verzorg je samen met de marketing manager de interne en externe communicatie van het bedrijf. Je faciliteert en ondersteunt de overige afdelingen binnen medTzorg met hun communicatie.

  • Jouw teksten versterken onze merkpositionering. Je schrijft aansprekende teksten en verricht redactiewerk op de meest uiteenlopende digitale en schriftelijke uitingen, zowel intern als extern (van de website en social media tot ons sociaal intranet, brochures en nieuwsbrieven).
  • Je staat er als het moet, want je organiseert en ondersteunt bij externe en interne activiteiten zoals beurzen, evenementen en marketing- en communicatieprojecten (bijvoorbeeld fotoshoots, introductie van intranet en een nieuwe website).
  • Je adviseert en stuurt collega’s aan bij de uitvoering en het uitdragen van het marketing- en communicatiebeleid, de huisstijl en tone of voice.
  • Je maakt beeldmateriaal op.
  • Je beheert de marketing- en communicatiematerialen.

Wat breng je mee?

Je bent proactief en pakt zelfstandig werkzaamheden op. Onze collega’s kunnen op jouw creatieve ideeën rekenen en je haalt energie uit het samenwerken met collega’s. Daarnaast breng je het volgende mee:

  • Minimaal twee jaar relevante werkervaring.
  • Je hebt affiniteit met de zorg.
  • Je bent flexibel, elke dag is anders als je bij ons werkt.
  • Hbo werk- en denkniveau.
  • Kennis van WordPress.
  • Kennis van Adobe en InDesign.
  • Kennis van Mailchimp.
  • Een vlotte pen en hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal.
  • Creativiteit voor het maken en plaatsen van social media berichten.

Wat krijg je van ons?

Bij medTzorg werken we voor intrigerende klanten waarvoor wij huisartsenzorg borgen. Je komt te werken bij een groeiende organisatie met een prettige werksfeer. Je werkt met leergierige, enthousiaste en gedreven collega’s.

Daarnaast krijg je onder andere van ons:

  • Een goed salaris volgens de CAO Huisartsenzorg.
  • 25 vakantiedagen (en 10 PLB uren) bij een fulltime dienstverband van 38 uur.
  • Pensioenregeling (PFZW).
  • 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
  • Een laptop om je werk te kunnen doen.

Word jij enthousiast van deze functie? Solliciteer dan uiterlijk 1 februari 2025 op deze vacature door je cv en motivatie te sturen naar onze HR-Manager Dorien Strauss, vacature@medtzorg.nl.

Hebben we een match? Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag is onderdeel van de procedure.

 

Over medTzorg

Wij zijn een landelijk opererende huisartsenorganisatie en vinden dat huisartsgeneeskundige zorg voor iedereen toegankelijk moet zijn. We leveren huisartsgeneeskundige zorg aan mensen in detentie en tbs-klinieken, maar ook aan mensen in de GGZ, instellingen voor verstandelijk gehandicapten, verpleeghuizen en verslavingsklinieken. Deze kwetsbare doelgroepen binnen onze samenleving hebben geen vrije toegang tot huisartsenzorg. Samen met de instellingen en artsen zetten we ons al 26 jaar in om deze doelgroepen van kwalitatief goede zorg te voorzien.

We leveren zowel spreekuren overdag als spoeddiensten in de avonden, nachten en weekenden. Wij ontzorgen onze artsen, zodat ze zich volledig kunnen richten op het leveren van patiëntenzorg. Het regelwerk en de deskundigheidsbevordering regelen we met circa 40 collega’s vanuit ons kantoor bij Stadion Galgenwaard in Utrecht.

Onze missie & kernwaarden

Het leveren van huisartsgeneeskundige zorg aan bijzondere, kwetsbare doelgroepen.
Medische adviezen ten behoeve van mensen met beperkingen.
Wij doen dit in teamverband met experts die oplossingsgericht zijn en die geloven in waar wij voor staan.

Onze kernwaarden

  • Samen
  • Ontzorgen
  • Toegankelijk
  • Deskundig

Wij bieden zorg op maat.

Met onze expertise, flexibiliteit en de optimale ondersteuning (trainingen en begeleiding) aan onze zorgprofessionals, kunnen wij langdurige samenwerkingen aangaan met onze opdrachtgevers en zorgprofessionals.

Op je collega’s kan je rekenen!

Dorien Strauss

Dorien Strauss

HR-manager

We streven ernaar een omgeving te creëren waarin mensen tot bloei komen. We zijn trots op ons werk en het verhaal erachter! Groei je met ons mee?

1 / 1

Onze sollicitatieprocedure

01

Kennismakingsgesprek met een regiomanager
Tijdens een informeel gesprek bij jou in de buurt krijg je de kans om meer te weten te komen over het werken voor medTzorg. De regiomanager zal de mogelijkheden en jouw wensen met veel enthousiasme bespreken.

02

Meelopen en inwerken
Bij medTzorg word je niet zomaar in het diepe gegooid. Je krijgt een zorgvuldige introductie en inwerkperiode.
– Interesse in werken bij Justitie; dan plannen we een meeloopdag bij Penitentiaire Instelling (PI). Je loopt mee met een vaste medTzorg-arts om een indruk te krijgen van de werkzaamheden.
– Interesse in ANW-spoeddiensten; wij bieden een inwerkprogramma aan en introduceren je in het artsencluster in jouw regio.

03

Introductiegesprek
Na de meeloop- of inwerkdag(en) beslis jij of het werk bij jou past. Als je verder wilt gaan, volgt een introductiegesprek met de regio-ondersteuner. Hier krijg je uitgebreide, praktische informatie over het werken bij medTzorg en uitleg over de systemen waarmee je gaat werken.

04

Aan de slag!
Je gaat werken voor medTzorg; we heten je van harte welkom in ons medTzorg-hart! Dan volgt nu het administratieve onboardingsproces via ons portaal en geef jij aan of je overeenkomst van opdracht (zzp) of een arbeidscontract wenst.

Solliciteer of neem direct contact op

Sleep bestanden hierheen of
Max. bestandsgrootte: 3 MB, Max. aantal bestanden: 1.
    Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.